官员的任命可考虑以下三点：
一、上级推荐。由现任或上级主管部门推荐人选。
二、绩效评估。利用定量和定性的指标，公开评估，乃为硬标准。
三、民众意见。收集并公开民众意见，以为参考。
过重于一，则为极权；过重于二，则为机械；过重于三，则为民主。皆不可取。
